Das erinnert mich sofort an einen Artikel im Kurier, der vor einigen Wochen zu lesen war und in dem es um die Frage ging, weshalb gar nicht selten Bewerberinnen (tatsächlich handelt es sich in erster Linie um Frauen) mit klarem Profil zu Vorstellungsgesprächen eingeladen werden, um dann auf recht demoralisierende Weise gesagt zu bekommen, sie würden den Anforderungen nicht entsprechen. Der Grund dafür ist jener, dass manche Personalchefs auf diese Weise gerne ihre Macht demonstrieren und auf diese Weise ihr mickriges Selbstbewusstsein aufzupäppeln versuchen ...